佛山人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議召開(kāi) 引人才促創(chuàng)業(yè)

　　2018年佛山市人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議召開(kāi)

　　將加大力度引人才促創(chuàng)業(yè)

　　廣州日?qǐng)?bào)訊 (全媒體記者馬俊賢 通訊員羅崇鍵)昨日(1月31日)下午，2018年佛山市人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議召開(kāi)，總結(jié)2017年工作情況，部署2018年全市人社工作任務(wù)。據(jù)介紹，去年佛山全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)8.6萬(wàn)人，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1.72億元，城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金水平調(diào)升至180元/月。2018年，佛山將在引進(jìn)人才、促進(jìn)創(chuàng)業(yè)等方面加大力度，并試行醫(yī)保按病組分值付費(fèi)改革。

　　去年：城鎮(zhèn)新增就業(yè)8.6萬(wàn)人

　　據(jù)佛山市人社局局長(zhǎng)鐘飛健介紹，2017年佛山全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)8.6萬(wàn)人，失業(yè)人員再就業(yè)3.6萬(wàn)人，就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)7197人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率2.35%。

　　至2017年底，全市基本醫(yī)療、職工養(yǎng)老(含機(jī)關(guān))、生育、失業(yè)和工傷保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)分別達(dá)473萬(wàn)人、264萬(wàn)人、245萬(wàn)人、245萬(wàn)人、246萬(wàn)人(基本醫(yī)療、職工養(yǎng)老參保人數(shù)分別達(dá)到518萬(wàn)人和423萬(wàn)人)，居民養(yǎng)老參保人數(shù)57萬(wàn)。2017年各險(xiǎn)種基金收入達(dá)438.07億元，支出363.69億元，當(dāng)期結(jié)余74.38億元。推行基本醫(yī)療保險(xiǎn)城鄉(xiāng)一體化改革，基本醫(yī)保待遇整體提高，目錄內(nèi)報(bào)銷比例達(dá)到90%，實(shí)際報(bào)銷比例由原來(lái)的56%提高到72%；居民身份參保人的門特、門慢病種由原來(lái)的19個(gè)增加至38個(gè)。

　　另外，企業(yè)退休職工月人均基本養(yǎng)老金調(diào)升至3050元，增幅5.5%；城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金水平調(diào)升至180元/月。工傷保險(xiǎn)平均費(fèi)率從0.57%下降到0.37%，為20萬(wàn)家用人單位共減負(fù)達(dá)1.73億元；落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)基金援企穩(wěn)崗工作，為3890家企業(yè)發(fā)放補(bǔ)貼金額共2億元。實(shí)現(xiàn)佛山參保人跨省異地就醫(yī)住院費(fèi)用直接結(jié)算，市內(nèi)共45家醫(yī)療機(jī)構(gòu)在國(guó)家平臺(tái)上線。

　　據(jù)介紹，全市共開(kāi)展技能培訓(xùn)3.8萬(wàn)人次，發(fā)放技能晉升培訓(xùn)補(bǔ)貼近8000萬(wàn)元。全年共發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1.72億元，額度位居全省前列，帶動(dòng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)3.5萬(wàn)人。目前全市由人社部門建設(shè)或認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)孵化基地共51家，累計(jì)進(jìn)駐企業(yè)近5000家。

　　今年：試行醫(yī)保按病組分值付費(fèi)改革

　　提及2018年的工作任務(wù)，鐘飛健表示，在創(chuàng)業(yè)就業(yè)方面，全市要實(shí)現(xiàn)新登記注冊(cè)初創(chuàng)企業(yè)戶數(shù)、吸納從業(yè)人數(shù)平均增長(zhǎng)10%以上。在人才培養(yǎng)方面，將研究出臺(tái)佛山技工教育管理辦法，全力扶持南海技師學(xué)院打造國(guó)家級(jí)示范性技工院校；加大陶藝高端技能人才培育力度，依托南風(fēng)古灶、市區(qū)鎮(zhèn)三級(jí)聯(lián)動(dòng)建設(shè)佛山市石灣陶藝職業(yè)培訓(xùn)學(xué)院，力爭(zhēng)2018年投入使用。

　　在人才隊(duì)伍建設(shè)方面，佛山要出臺(tái)引進(jìn)領(lǐng)軍人才、博士、博士后等，培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才等相關(guān)配套政策，出臺(tái)“佛山市人才卡”服務(wù)辦法，向持卡的佛山市高層次人才提供醫(yī)療保健、住房保障、子女入學(xué)、金融、配偶就業(yè)、文體等優(yōu)質(zhì)綜合服務(wù)。年內(nèi)制訂出臺(tái)佛山深化職稱制度改革實(shí)施方案，進(jìn)一步下放職稱評(píng)審權(quán)，優(yōu)化專業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)機(jī)制，推動(dòng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)。

　　社會(huì)保障方面，2018年試行醫(yī)保按病組分值的付費(fèi)方式改革，通過(guò)多元復(fù)合、精細(xì)化醫(yī)保支付方式改革，激發(fā)醫(yī)療機(jī)構(gòu)控費(fèi)內(nèi)生動(dòng)力。完成建設(shè)“佛山市藥品和醫(yī)用耗材陽(yáng)光集中采購(gòu)管理服務(wù)平臺(tái)系統(tǒng)”，實(shí)現(xiàn)“一個(gè)平臺(tái)、上下聯(lián)動(dòng)、公開(kāi)透明、帶量采購(gòu)”。城鄉(xiāng)居?；A(chǔ)養(yǎng)老金2月份完成2018年調(diào)整，提升到每人每月220元，力爭(zhēng)通過(guò)3年調(diào)整達(dá)到全省先進(jìn)水平。