美南加各行業(yè)出現(xiàn)招工難情況 華人老板上陣做替補(bǔ)

　　中國僑網(wǎng)11月17日電 據(jù)美國《世界日報》報道，美國南加各行業(yè)出現(xiàn)招人難情況，華人老板大呼缺人，年薪5萬美元的行政助理廣告無人問津，巴士司機(jī)動輒喊累，老板只能親自上陣，旅館經(jīng)理要幫忙換床單，美容院老板要加薪30%才能留住技術(shù)員工。時下的雇傭關(guān)系忽然變成老板求員工，一場疫情讓勞資關(guān)系的性質(zhì)完全改變。

　　巴士公司老板鹿先生表示，現(xiàn)在他成了超級替補(bǔ)，要親自上陣開巴士。因為有兩個司機(jī)臨時請假，現(xiàn)在本地游興盛，公司一到周末就很忙碌。然而，巴士司機(jī)有人改行，有人去開卡車，以往他們天天開車也沒人喊累，現(xiàn)在開兩天就喊累，就想回家休息。疫情失業(yè)金讓很多人變懶了，大家不缺錢了，不工作也沒有壓力。

　　鹿先生的另外一家保險公司也在招人，他說，現(xiàn)在文職人員也都不好找，登了很久廣告只收到一個簡歷，安排面試但人卻沒出現(xiàn)，可見面試者有很多的選擇，不像以前一份工有好幾個人來面試。

　　爾灣的一家華人診所近期準(zhǔn)備開張，要招聘一名行政助理，年薪5萬以上，且還包括眼睛牙齒等醫(yī)療保險和401K退休計劃等福利。業(yè)者張女士表示，這個待遇在疫情前是相當(dāng)好了，但是幾處打了廣告卻不見有人面試，問詢了幾個目標(biāo)人選，結(jié)果人家不為所動。

　　美容行業(yè)對員工的技術(shù)含量要求高，迫使老板加薪留人。郭女士表示，現(xiàn)在任何一個行業(yè)都缺人，需要提供高薪和員工福利才能留住人。她最近給員工的時薪漲了5美元到10美元，不漲留不住人。尤其醫(yī)療行業(yè)，有經(jīng)驗有執(zhí)照的護(hù)士急缺，現(xiàn)在都是每小時60美元起跳，有的要80美元或90美元，甚至還有100多美元。

　　同時，疫情也讓一些老板認(rèn)識到好員工的價值。華人業(yè)者丁先生表示，他最近給公司服務(wù)五年以上的員工全部加薪30%，一方面是希望留住人，一方面是感謝他們沒有跳槽，或選擇居家領(lǐng)失業(yè)金，勤勞忠實的員工值得獎勵。(張宏)