哈佛校長否認(rèn)招生歧視亞裔 案件10月正式開庭審理

　　中國僑網(wǎng)6月19日電 據(jù)美國《僑報》綜合報道，日前，針對“公平錄取學(xué)生”(Students for Fair Admissions)組織向美國波士頓聯(lián)邦法庭遞交的法律文件，指控哈佛大學(xué)在錄取時歧視亞裔。該案定于今年10月正式開庭審理。

　　該校即將于本月30日卸任的校長Drew Faust向整個哈佛社區(qū)發(fā)送一封電郵中對此事做了回應(yīng)，表示堅決維護哈佛的招生政策。她稱“公平錄取學(xué)生”組織所謂的招生歧視是“不準(zhǔn)確的”。

　　“這些指控有誤導(dǎo)性，并將無任何背景的數(shù)據(jù)有選擇性地呈現(xiàn)出來。他們的意圖是質(zhì)疑本科招生過程的完整性，并推進分歧性議程?！盌rew Faust表示，哈佛試圖創(chuàng)建一個多元化的學(xué)生群體，招生中考慮多種因素，“哈佛的做法既合法又公平”。

　　對于哈佛校長的郵件，“公平錄取學(xué)生”組織負(fù)責(zé)人Edward Blum拒絕發(fā)表評論，但表示“提交的文件將為自己說話”。

　　“公平錄取學(xué)生”組織的律師表示，從2000年到2015年間的16萬多名申請者中，他們已審查了數(shù)千份哈佛大學(xué)的申請資料和招生錄取的內(nèi)部文件和電子郵件。他們發(fā)現(xiàn)亞裔申請者的考試成績、課外活動成績都高于其他族裔的申請者，但錄取人數(shù)卻較低。同時亞裔申請者被描述成“標(biāo)準(zhǔn)性強”(Standard Strong)，也就是缺少特色，與此同時表現(xiàn)出來的是忙碌和聰明。該組織還指出哈佛每年會與其他15所名校舉行秘密會議，分享錄取學(xué)生的種族信息。

　　哈佛對此予以了強硬回?fù)?。哈佛通過向法庭遞交新的研究調(diào)查報告顯示，哈佛并沒有歧視亞裔申請者，認(rèn)為利用種族讓校園多元化是合法和公平的，雖然之前的哈佛內(nèi)部研究機構(gòu)經(jīng)過調(diào)查顯示，應(yīng)該有更多的亞裔被錄取，但哈佛表示這個調(diào)查報告是初步的、不完全的。

　　在15日遞交的最新法律文件中，哈佛表示在去10年來亞裔入學(xué)率增長了29%，并沒有受到不公正待遇。另外，哈佛校方發(fā)言人Anna Cowenhoven反駁了原告控訴，認(rèn)為Blum與他所帶領(lǐng)的“公平錄取學(xué)生”組織提供的不完整數(shù)據(jù)分析帶有強烈誤導(dǎo)性，卻忽略關(guān)鍵的數(shù)據(jù)，例如個人自述以及推薦信等。她表示，在錄取的過程中，哈佛會對申請者按照五個標(biāo)準(zhǔn)進行打分，包括學(xué)術(shù)、課外活動、體育、性格及總體，在該校招生委中，招生官共有40人，其中一些是亞裔，錄取委員會總結(jié)到，亞裔申請者要比其他族裔的申請者缺少個性。

　　在當(dāng)天提交的一些文件中仍有部分內(nèi)容將被刪節(jié)，波士頓聯(lián)邦法庭法官Allison D. Burroughs將會最終決定哪一部分文件作為公共記錄公布。該案已定于今年10月正式開庭審理。